Führungsqualitäten

Soziale Kompetenzen

Summe von Kompetenzen, die befähigen Teams zu leiten und Organisationen vorzustehen; dazu ist es nötig, dass man Aufgaben wie Mitarbeiterführung, Delegieren von Aufgaben und Verantwortung, Konfliktbewältigung, Strategieentwicklung u.v.a.m. gewachsen ist.

• Fähigkeit zu delegierenVermögen, Aufgaben und Verantwortung an dafür geeignete Personen oder Gruppen zu übertragen.
• MotivationsfähigkeitFähigkeit, anderen dabei zu helfen, Ziele zu realisieren, Motivation zu erhöhen und den Erfolg zu steigern.