FinanzmanagerIn

Haupttätigkeiten

Einkommen

FinanzmanagerInnen verdienen ab 2.710 Euro bis 4.260 Euro brutto pro Monat.

  • Akademischer Beruf: 2.710 bis 4.260 Euro brutto

Beschäftigungsmöglichkeiten

FinanzmanagerInnen arbeiten in Unternehmen und Konzernen aller Wirtschaftsbranchen sowie im öffentlichen Bereich (z.B. Verwaltungsbehörden, Universitäten, Krankenanstalten).

Aktuelle Stellenangebote

.... in der online-Stellenvermittlung des AMS (eJob-Room): 81 zum AMS-eJob-Room

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In Inseraten gefragte berufliche Kompetenzen

Gefragte Kompetenzen und Fähigkeiten im Beruf FinanzmanagerIn sind:

Weitere berufliche Kompetenzen

Berufliche Basiskompetenzen

Berufliche Kompetenzen und Fähigkeiten, die meist Voraussetzung im Beruf FinanzmanagerIn sind:

Fachliche berufliche Kompetenzen

Fachkenntnisse und Fähigkeiten, die im Beruf FinanzmanagerIn benötigt werden:

  • Bank- und Finanzwesen-Kenntnisse
    • Finanzierungsberatung (z. B. Finanzierungsmanagement, Wohnbaufinanzierung, Factoring)
    • Bankgeschäfte (z. B. Entwicklung von Bonitätsmodellen)
  • Betriebswirtschaftskenntnisse
    • Betriebswirtschaftliche Analysemethoden (z. B. Periodisches Reporting, Erstellen von Finanz- und Statistikberichten, Berichtswesen)
    • Finanzwirtschaft
    • Prognoserechnung (z. B. Finanzentwicklungsprognose)
  • E-Commerce-Kenntnisse
    • Elektronische Dienstleistungen in Branchen (z. B. Bloomberg Professional, E-Banking)
  • EDV-Anwendungskenntnisse
    • Bürosoftware-Anwendungskenntnisse (z. B. Tabellenkalkulationsprogramme-Anwendungskenntnisse, Textverarbeitungsprogramme-Anwendungskenntnisse)
  • Fremdsprachenkenntnisse
    • Englisch
  • Managementkenntnisse
    • Operative Unternehmensführung (z. B. Liquiditätsrisikomanagement, Marktrisikomanagement, Kreditrisikomanagement, Dokumentieren von Geschäftsprozessen, Kreditrisikoanalyse, Risk-Management)
    • Strategische Unternehmensführung
    • Kostenmanagement (z. B. Kostenoptimierung)
  • Personalmanagement-Kenntnisse
    • Personaldisposition
    • Personalführung
  • Qualitätsmanagement-Kenntnisse
    • Prozessmanagement
  • Rechnungswesen-Kenntnisse
    • Betriebswirtschaftliche Statistik und Vergleichsrechnung
    • Controlling
    • Externe Rechnungslegung (z. B. Buchhaltung, Bilanzierung)
    • Internes Rechnungswesen (z. B. Rentabilitätsvergleichsrechnung, Kostenrechnung)
    • Finanzplanung (z. B. Liquiditätsplanung, Finanzmanagement, Working Capital Management)
  • Rechtskenntnisse
    • Finanzrecht (z. B. Bankenaufsichtsrecht, Aufsichtsrecht)
    • Öffentliches Recht
    • Steuerrecht
    • Wirtschaftsrecht
  • SAP-Kenntnisse
    • SAP Business Suite (z. B. SAP ERP)
    • SAP-Module (z. B. SAP SEM Strategic Enterprise Management, SAP FS Financial Services, SAP FI-CA, SAP Asset Management, SAP Cash Management, SAP CO Controlling, SAP FI Finanzwesen, SAP IM Investitionsmanagement, SAP TR Treasury)
  • Statistikkenntnisse
    • Statistik-Anwendungen (z. B. Betriebsstatistik, Finanzstatistik)
  • Teammanagement
  • Unternehmens- und Steuerberatung
    • Unternehmensberatung (z. B. Betriebswirtschaftliche Beratung)
  • Wissenschaftliches Fachwissen Rechts- und Wirtschaftswissenschaften
    • Wirtschaftswissenschaften (z. B. Volkswirtschaftskenntnisse)

Überfachliche berufliche Kompetenzen

Digitale Kompetenzen nach DigComp

1 Grundlegend 2 Selbstständig 3 Fortgeschritten 4 Hoch spezialisiert
               
Beschreibung: FinanzmanagerInnen sind in der Lage sowohl alltägliche als auch komplexe berufsspezifische digitale Anwendungen in der Planung und Entwicklung, aber auch in der Kommunikation, Zusammenarbeit und Dokumentation routiniert zu nutzen. Sie können standardisierte Lösungen anwenden, aber auch neue Lösungsansätze entwickeln. Sie sind in der Lage, selbstständig digitale Inhalte zu erstellen und zu bearbeiten sowie Fehler zu beheben. Außerdem kennen sie die betrieblichen Datensicherheitsvorschriften, können diese einhalten und sorgen in ihrem Verantwortungsbereich für die Einhaltung und Umsetzung dieser Regeln.

Detailinfos zu den digitalen Kompetenzen

Kompetenzbereich Kompetenzstufe(n)
von ... bis ...		 Beschreibung
0 - Grundlagen, Zugang und digitales Verständnis 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen müssen sowohl allgemeine als auch berufsspezifische digitale Anwendungen (z. B. Datenbanksysteme, Enterprise-Resource-Planning-Anwendungen) und Geräte selbstständig und sicher anwenden können sowie auch komplexe, unvorhergesehene und neue Aufgaben flexibel lösen können.
1 - Umgang mit Informationen und Daten 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen müssen umfassende Daten und Informationen recherchieren, vergleichen, beurteilen und bewerten können, aus den gewonnenen Daten selbstständig Konzepte und Empfehlungen ableiten und in ihrer Arbeit umsetzen.
2 - Kommunikation, Interaktion und Zusammenarbeit 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen verwenden digitale Anwendungen zur Kommunikation, Zusammenarbeit und Dokumentation mit KollegInnen und Kundinnen und Kunden auf fortgeschrittenem Niveau.
3 - Kreation, Produktion und Publikation 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen müssen umfangreiche digitale Informationen und Daten selbstständig erfassen und in bestehende digitale Anwendungen einpflegen können.
4 - Sicherheit und nachhaltige Ressourcennutzung 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen müssen die allgemeinen und betrieblichen Konzepte des Datenschutzes und der Datensicherheit verstehen und eigenständig auf ihre Tätigkeit anwenden können bzw. in ihrem Verantwortungsbereich für die Einhaltung und Umsetzung der Regeln sorgen. Sie müssen Bedrohungspotenziale erkennen und geeignete Gegenmaßnahmen einleiten können.
5 - Problemlösung, Innovation und Weiterlernen 1 2 3 4 5 6 7 8 FinanzmanagerInnen müssen die Einsatzmöglichkeiten digitaler Tools und Lösungen für komplexe berufsspezifische Fragestellungen in ihrer Arbeit beurteilen können. Sie erkennen selbstständig Probleme und Fehlerquellen digitaler Anwendungen und veranlassen deren Behebung und die Weiterentwicklung von Anwendungen und Lösungen. Sie erkennen eigene digitale Kompetenzlücken und können Schritte zu deren Behebung setzen.

Ausbildung, Zertifikate, Weiterbildung

Typische Qualifikationsniveaus

  • Akademischer Beruf

Ausbildung

Zertifikate und Ausbildungsabschlüsse

Weiterbildung

Fachliche Weiterbildung Vertiefung
Fachliche Weiterbildung Aufstiegsperspektiven
Bereichsübergreifende Weiterbildung
Weiterbildungsveranstalter

Deutschkenntnisse nach GERS

Elementare Sprachverwendung Selbständige Sprachverwendung Kompetente Sprachverwendung
A1A2B1B2C1C2

Im Finanzmanagement stellen sich umfangreiche schriftliche und mündliche Anforderungen an die Deutschkenntnisse. FinanzmanagerInnen planen Arbeitsprozesse, leiten Besprechungen und erstellen selbst unterschiedliche schriftliche Unterlagen wie Konzepte, Rechenschaftsberichte und führen Präsentationen durch. Die innerbetriebliche Kommunikation sowie Gespräche und Verhandlungen mit Banken, Finanzbehörden, Steuerberatungen usw., aber auch die Führung der eigenen Abteilung erfordern jedenfalls sehr gute Sprachkenntnisse.

Weitere Berufsinfos

Arbeitsumfeld

Berufsspezialisierungen

  • FinanzdirektorIn Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • FinanzleiterIn Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • FinanzverantwortlicheR Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • KaufmännischeR LeiterIn im Bereich Arbeitsleitung Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • KaufmännischeR LeiterIn im Management Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen

Verwandte Berufe

Zuordnung zu BIS-Berufsbereichen und -obergruppen

Zuordnung zu AMS-Berufssystematik (Sechssteller)

  • 760109 Kaufmännisch(er)e Leiter/in (Arbeitsleitung)  
  • 760122 Leiter/in des Rechnungswesens  
  • 760124 Kaufmännisch(er)e Leiter/in (Management)  
  • 760132 Finanzmanager/in  
  • 760136 Leiter/in des Mahnungswesens  
  • 760145 Etatplaner/in  

Zuordnung zu ISCO-08-Berufsgattungen

Berufe der deutschen Berufssystematik (KldB)

  • Betriebsleiter/Betriebsleiterin - kaufmännisch
  • Finanzierungs- und Leasingwirt/Finanzierungs- und Leasingwirtin
  • Leiter/Leiterin - Asset Management
  • Leiter/Leiterin - Finanz- und Rechnungswesen

Informationen im Berufslexikon

Informationen im Ausbildungskompass

Häufig gestellte Fragen zum Beruf FinanzmanagerIn

Wie viel verdient man als FinanzmanagerIn?

Das Einstiegsgehalt beträgt mindestens 2.710 brutto pro Monat.

Wie viele offene Stellen gibt es für den Beruf FinanzmanagerIn?

Derzeit gibt es 81 offene Stellen im eJob-Room des AMS.

Was muss man als FinanzmanagerIn können?

Als FinanzmanagerIn braucht man häufig folgende berufliche Kompetenzen und Fähigkeiten: Aufsichtsrecht, Bankenaufsichtsrecht, Berichtswesen, Bilanzierung nach IFRS, Bilanzierung nach US-GAAP, BMD-Business-Software, Budgetierung, Cash- und Liquiditätsmanagement, Englisch, ERP-Systeme, Finanzentwicklungsprognose, Finanzplanung, Forecasting, Risk-Management, SAP-Kenntnisse, Steuerrecht.

Wie gut muss man als FinanzmanagerIn Deutsch können?

Für den Beruf FinanzmanagerIn benötigt man Deutschkenntnisse auf Niveau C1: Kann ein breites Spektrum anspruchsvoller, längerer Texte verstehen und auch implizite Bedeutungen erfassen. Kann sich spontan und fließend ausdrücken, ohne öfter deutlich erkennbar nach Worten suchen zu müssen. Kann die Sprache im gesellschaftlichen und beruflichen Leben oder in Ausbildung und Studium wirksam und flexibel gebrauchen. Kann sich klar, strukturiert und ausführlich zu komplexen Sachverhalten äußern und dabei verschiedene Mittel zur Textverknüpfung angemessen verwenden. C1 ist die fünfte von sechs Stufen im GERS (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).
Dieses Berufsprofil wurde aktualisiert am 13. Dezember 2024.

Diese Seite wurde aktualisiert am: 07. November 2024 V2.7.0.0