System informacji zawodowej (Berufsinformationssystem)
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Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych
(MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft)

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Główne działania
(Haupttätigkeiten)

Dochód
(Einkommen)

Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych zarabia od 2.810 do 3.070 euro brutto miesięcznie (MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft verdienen ab 2.810 bis 3.070 Euro brutto pro Monat).

Im Beruf sind Provisionen üblich, die durch den Verkauf oder Kauf von Wertpapieren ausgezahlt werden. Im angegebenen Einstiegseinkommen wird dies nicht berücksichtigt.

  • Zawód w wyższej szkole zawodowej i szkoleniu technicznym : 2.810 do 3.070 euro brutto (Beruf mit höherer beruflicher Schul- und Fachausbildung: 2.810 bis 3.070 Euro brutto)

Możliwości zatrudnienia
(Beschäftigungsmöglichkeiten )

Pracownicy zajmujący się handlem i rynkiem kapitałowym pracują w różnych obszarach, w tym w instytucjach kredytowych, np.: B. banki i towarzystwa funduszy inwestycyjnych, firmy handlowe, domy maklerskie, na niezależne platformy transakcyjne, na giełdach papierów wartościowych, w firmach inwestycyjnych i zarządzających aktywami, funduszach hedgingowych i innych instytucjach finansowych.

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Handels- und Kapitalmarktgeschäft arbeiten in verschiedenen Bereichen, darunter in Kreditinstituten, z. B. Banken und Fondsgesellschaften, Handelsunternehmen, Brokerfirmen, für eigenständige Handelsplattformen, an Wertpapierbörsen, in Investment- und Vermögensverwaltungsgesellschaften, Hedgefonds und anderen Finanzinstituten.

Aktualne wakaty
(Aktuelle Stellenangebote)

.... w internetowym serwisie pośrednictwa pracy AMS (eJob-Room): (.... in der online-Stellenvermittlung des AMS (eJob-Room): )8 do AMS eJob Room ( zum AMS-eJob-Room)

Mapa wolnych stanowisk w Austrii (Österreich-Karte der offenen Stellen)

Österreich Karte

Umiejętności zawodowe wymagane w reklamach
(In Inseraten gefragte berufliche Kompetenzen)

Kompetencje i umiejętności poszukiwane w zawodzie Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych to: (Gefragte Kompetenzen und Fähigkeiten im Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft sind:)

Inne umiejętności zawodowe
(Weitere berufliche Kompetenzen)

Podstawowe umiejętności zawodowe
(Berufliche Basiskompetenzen)

Kompetencje i umiejętności zawodowe, które są zwykle wymagane w zawodzie Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych : (Berufliche Kompetenzen und Fähigkeiten, die meist Voraussetzung im Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft sind:)

Techniczne umiejętności zawodowe
(Fachliche berufliche Kompetenzen)

Wiedza i umiejętności wymagane na stanowisku Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych : (Fachkenntnisse und Fähigkeiten, die im Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft benötigt werden:)

  • Umiejętności bankowe i finansowe (Bank- und Finanzwesen-Kenntnisse)
    • Monitorowanie transakcji (Transaktionsüberwachung) (z. B. Rozpatrywanie reklamacji transakcyjnych (Bearbeitung von Transaktionsreklamationen))
    • Transakcje płatnicze (Zahlungsverkehr)
    • Usługi finansowe (Finanzdienstleistungen) (z. B. Zarządzanie portfelem finansowym (Finanzportfoliomanagement), Handel akcjami (Aktienhandel), Działalność powiernicza (Depotgeschäft), Działalność związana z papierami wartościowymi (Wertpapiergeschäft), Analiza wykresu (Chartanalyse), Analiza zapasów (Aktienanalyse), Zarządzanie aktywami (Asset-Management), Wycena papierów wartościowych (Wertpapierbewertung), Przeprowadzanie transferów papierów wartościowych (Durchführung von Wertpapierüberträgen), Analiza rynku finansowego (Finanzmarktanalyse), Handel pozagiełdowy (Außerbörslicher Handel), Transakcje terminowe (Termingeschäfte), Handel Forex (Devisenhandel), Handel giełdowy (Börsenhandel), Instrumenty pochodne (Derivate))
    • Sprawozdawczość finansowa (Meldewesen im Finanzwesen) (z. B. Monitorowanie podejrzeń prania pieniędzy (Geldwäscheverdachtsüberwachung))
  • Wiedza biznesowa (Betriebswirtschaftskenntnisse)
    • Podstawowa wiedza handlowa (Kaufmännisches Grundwissen)
  • Umiejętności w zakresie handlu elektronicznego (E-Commerce-Kenntnisse)
    • Usługi elektroniczne w przemyśle (Elektronische Dienstleistungen in Branchen) (z. B. GEOS (GEOS), Bloomberg Professional (Bloomberg Professional), Elektroniczne systemy transakcyjne (Elektronische Handelssysteme))
  • Znajomość aplikacji informatycznych (EDV-Anwendungskenntnisse)
    • Utrzymanie danych (Datenpflege)
    • Znajomość aplikacji biurowych (Bürosoftware-Anwendungskenntnisse) (z. B. Znajomość aplikacji MS Office (MS Office-Anwendungskenntnisse))
  • Umiejętności zarządzania (Managementkenntnisse)
    • Zarządzanie zgodnością (Compliance Management) (z. B. Zgodność z wymogami regulacyjnymi (Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen), Zgodność w obrocie papierami wartościowymi (Compliance im Wertpapierhandel))
  • Wiedza księgowa (Rechnungswesen-Kenntnisse)
    • Rachunkowość zewnętrzna (Externe Rechnungslegung) (z. B. Raporty dla władz (Meldungen an Behörden))
  • Wiedza prawna (Rechtskenntnisse)
    • Prawo finansowe (Finanzrecht) (z. B. Prawo dotyczące papierów wartościowych (Wertpapierrecht), Ustawa o giełdzie (Börsegesetz), Prawo rynku kapitałowego (Kapitalmarktrecht))

Ogólne umiejętności zawodowe
(Überfachliche berufliche Kompetenzen)

Umiejętności miękkie, kompetencje i zdolności wymagane na stanowisku Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych : (Soft-Skills, Kompetenzen und Fähigkeiten, die im Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft benötigt werden:)

Kompetencje cyfrowe według DigComp
(Digitale Kompetenzen nach DigComp)

1 Podstawowe (1 Grundlegend) 2 osoby prowadzące działalność na własny rachunek (2 Selbstständig) 3 Zaawansowane (3 Fortgeschritten) 4 Wysoce wyspecjalizowane (4 Hoch spezialisiert)
               
Opis: (Beschreibung: )MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft nutzen routiniert digitale Anwendungen für ihre Arbeit, beherrschen berufsspezifische Software, erstellen und bearbeiten Inhalte, beheben Fehler, kommunizieren mit Kundinnen und Kunden, arbeiten im Team und halten Datensicherheitsvorschriften ein.

Szczegółowe informacje na temat umiejętności cyfrowych
(Detailinfos zu den digitalen Kompetenzen)

Obszar kompetencji (Kompetenzbereich) Poziom(y) kompetencji
od ... do ... (Kompetenzstufe(n)
von ... bis ...)		 Opis (Beschreibung)
0 - Podstawy, dostęp i zrozumienie cyfrowe (Grundlagen, Zugang und digitales Verständnis) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen sowohl allgemeine wie auch berufsspezifische digitale Anwendungen und Geräte (z. B. Datenbanken, Börseninformations- und Handelssysteme) mit Expertise anwenden können sowie auch komplexe und unvorhergesehene Aufgaben flexibel lösen können.
1 - Postępowanie z informacjami i danymi (Umgang mit Informationen und Daten) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen umfassende Daten und Informationen recherchieren, vergleichen, beurteilen und bewerten können und aus den gewonnenen Daten Konzepte und Empfehlungen ableiten und diese in ihrer Arbeit umsetzen.
2 - Komunikacja, interakcja i współpraca (Kommunikation, Interaktion und Zusammenarbeit) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen verschiedene digitale Anwendungen und Geräte zur Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Kundinnen und Kunden und Partnerinnen und Partnern unabhängig und sicher anwenden können.
3 - Kreacja, produkcja i publikacja (Kreation, Produktion und Publikation) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen digitale Inhalte, Informationen und Daten erfassen und in bestehende digitale Tools einarbeiten können.
4 - Bezpieczeństwo i zrównoważone wykorzystanie zasobów (Sicherheit und nachhaltige Ressourcennutzung) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen die allgemeinen und betrieblichen Konzepte des Datenschutzes und der Datensicherheit verstehen und mit hochsensiblen Daten in ihrer Tätigkeit umgehen können. Sie erkennen Bedrohungspotenziale und leiten geeignete Gegenmaßnahmen ein.
5 - Rozwiązywanie problemów, innowacje i ciągłe uczenie się (Problemlösung, Innovation und Weiterlernen) 1 2 3 4 5 6 7 8 MitarbeiterInnen im Handels- und Kapitalmarktgeschäft müssen die Einsatzmöglichkeiten digitaler Tools und Lösungen für ihre Arbeit in den Grundzügen beurteilen können, Fehler und Probleme erkennen und diese auch unter Anleitung lösen. Sie erkennen selbstständig eigene digitale Kompetenzlücken und können diese beheben.

Szkolenia, certyfikaty, dalsze szkolenia
(Ausbildung, Zertifikate, Weiterbildung)

Typowe poziomy umiejętności
(Typische Qualifikationsniveaus)

  • Zawód w wyższej szkole zawodowej i szkoleniu technicznym (Beruf mit höherer beruflicher Schul- und Fachausbildung)

Szkolenie
(Ausbildung)

Certyfikaty i kwalifikacje
(Zertifikate und Ausbildungsabschlüsse)

Kształcenie ustawiczne
(Weiterbildung)

Specjalistyczna specjalizacja w zakresie zaawansowanego szkolenia (Fachliche Weiterbildung Vertiefung)
Perspektywy kariery w zakresie szkolenia zawodowego (Fachliche Weiterbildung Aufstiegsperspektiven)
Szkolenia międzywydziałowe (Bereichsübergreifende Weiterbildung)
Organizator szkoleń (Weiterbildungsveranstalter)

Znajomość języka niemieckiego według CEFR
(Deutschkenntnisse nach GERS)

Podstawowe użycie języka (Elementare Sprachverwendung) Samodzielne używanie języka (Selbständige Sprachverwendung) Kompetentne użycie języka (Kompetente Sprachverwendung)
A1A2B1B2C1C2

Sie müssen Arbeitsanweisungen verstehen und ausführen können, den Schriftverkehr beherrschen und mündlich und schriftlich im Team und mit Kundinnen und Kunden kommunizieren. Die möglichst fehlerfreie Datenerfassung und Dokumentation ist ein wichtiger Bestandteil ihrer Tätigkeit. Die Arbeitssprache in Zusammenarbeit mit internationalen Banken und Börsen ist darüber hinaus häufig Englisch.

Dalsze informacje zawodowe
(Weitere Berufsinfos)

Samozatrudnienie
(Selbstständigkeit)

Reglementiertes Gewerbe:
  • WertpapiervermittlerIn

Środowisko pracy
(Arbeitsumfeld)

Kwestionariusz kompetencji
(Berufsspezialisierungen zur Vermittlung)

Sekretarz Giełdy (BörsensensalIn) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

Broker walutowy (DevisenmaklerIn ) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen

Menedżer portfela w banku (PortfoliomanagerIn in einer Bank) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

Analityk papierów wartościowych w banku (WertpapieranalystIn in einer Bank) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

Specjalizacje zawodowe
(Berufsspezialisierungen)

  • makler giełdowy (AktienmaklerIn) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • BankierW (Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych) (BankerIn (MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft)) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • trader giełdowy (BörsenhändlerIn) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • makler papierów wartościowych (WertpapiermaklerIn) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

  • Analityk akcji i obligacji (Aktien- und AnleihenanalystIn) Schreibweisevarianten Öffnen/Schließen Zusätzliche Informationen Öffnen/Schließen

Zawody pokrewne
(Verwandte Berufe)

Przydział do obszarów i grup zawodowych BIS
(Zuordnung zu BIS-Berufsbereichen und -obergruppen)

Przydział do klasyfikacji zawodowej AMS (sześciocyfrowy)
(Zuordnung zu AMS-Berufssystematik (Sechssteller))

  • 781110 Broker walutowy (Devisenmakler/in)  
  • 781117 Boom na giełdzie (Börsensensal/in)  
  • 781120 Menedżer portfela (Portfolio-Manager/in)  
  • 781122 Analityk papierów wartościowych (zarządzający funduszem) (Wertpapieranalyst/in (Fonds-Manager/in))  

Przyporządkowanie do grup zawodowych ISCO-08 / zawodów ESCO-v0.7
(Zuordnung zu ISCO-08-Berufsgattungen / ESCO-v0.7-Berufen)

Zawody Niemieckiej Klasyfikacji Zawodów (KldB)
(Berufe der deutschen Berufssystematik (KldB))

  • Börsenhändler/Börsenhändlerin
  • Devisensachbearbeiter/Devisensachbearbeiterin
  • Finanzmakler/Finanzmaklerin
  • Geprüfter Investment-Fachwirt/Geprüfte Investment-Fachwirtin
  • Venture-Capitalist

Informacje w leksykonie zawodowym
(Informationen im Berufslexikon)

Informacje w kompasie treningowym
(Informationen im Ausbildungskompass)

Często zadawane pytania dotyczące zawodu Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych (Häufig gestellte Fragen zum Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft)

Ile zarabiasz jako Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych ? (Wie viel verdient man als MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft?)

Wynagrodzenie początkowe wynosi co najmniej 2.810 brutto miesięcznie. (Das Einstiegsgehalt beträgt mindestens 2.810 brutto pro Monat.)

Ile jest wolnych stanowisk w zawodzie Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych ? (Wie viele offene Stellen gibt es für den Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft?)

Obecnie w AMS eJob Room dostępnych jest 8 wolnych stanowisk pracy. (Derzeit gibt es 8 offene Stellen im eJob-Room des AMS.)

Co musisz umieć jako Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych ? (Was muss man als MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft können?)

Jako Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych często potrzebujesz następujących kompetencji i umiejętności zawodowych: Aktienhandel, Beratung zu Anlageprodukten, Börsegesetz, Compliance im Wertpapierhandel, Depotgeschäft, E-Brokerage, Finanzmarktanalyse, Finanzportfoliomanagement, Fondsmanagement, GEOS, Kapitalmarktrecht, Vertriebskenntnisse, Wertpapieranalyse, Wertpapiergeschäft . (Als MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft braucht man häufig folgende berufliche Kompetenzen und Fähigkeiten: Aktienhandel, Beratung zu Anlageprodukten, Börsegesetz, Compliance im Wertpapierhandel, Depotgeschäft, E-Brokerage, Finanzmarktanalyse, Finanzportfoliomanagement, Fondsmanagement, GEOS, Kapitalmarktrecht, Vertriebskenntnisse, Wertpapieranalyse, Wertpapiergeschäft.)

Jak dobrze trzeba znać język niemiecki, aby być Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych ? (Wie gut muss man als MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft Deutsch können?)

Do zawodu Pracownik w handlu i na rynkach kapitałowych potrzebna jest znajomość języka niemieckiego na poziomie B2 : Kann die Hauptinhalte komplexer Texte zu konkreten und abstrakten Themen verstehen; versteht im eigenen Spezialgebiet auch Fachdiskussionen. Kann sich so spontan und fließend verständigen, dass ein normales Gespräch mit Muttersprachlern ohne größere Anstrengung auf beiden Seiten gut möglich ist. Kann sich zu einem breiten Themenspektrum klar und detailliert ausdrücken, einen Standpunkt zu einer aktuellen Frage erläutern und die Vor- und Nachteile verschiedener Möglichkeiten angeben. B2 ist die vierte von sechs Stufen im GERS (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). (Für den Beruf MitarbeiterIn im Handels- und Kapitalmarktgeschäft benötigt man Deutschkenntnisse auf Niveau B2: Kann die Hauptinhalte komplexer Texte zu konkreten und abstrakten Themen verstehen; versteht im eigenen Spezialgebiet auch Fachdiskussionen. Kann sich so spontan und fließend verständigen, dass ein normales Gespräch mit Muttersprachlern ohne größere Anstrengung auf beiden Seiten gut möglich ist. Kann sich zu einem breiten Themenspektrum klar und detailliert ausdrücken, einen Standpunkt zu einer aktuellen Frage erläutern und die Vor- und Nachteile verschiedener Möglichkeiten angeben. B2 ist die vierte von sechs Stufen im GERS (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).)
Ten profil zawodowy został zaktualizowany 31. Oktober 2025 . (Dieses Berufsprofil wurde aktualisiert am 31. Oktober 2025.)

Ta strona została zaktualizowana: (Diese Seite wurde aktualisiert am:) 17. Juli 2026 V3.0.1.0