Visual Merchandisers sind für die optische Präsentation von Waren verantwortlich. Sie gestalten Geschäfte, Verkaufsflächen, Regale, Schauräume und Messestände so, dass dadurch potenzielle KäuferInnen angesprochen werden. Zu den Aufgaben von Visual Merchandisers gehören sowohl die Planung als auch die Umsetzung von Maßnahmen, welche die Aufmerksamkeit der KundInnen auf die Waren lenken. Dazu gehören beispielweise die farbliche Gestaltung, Beleuchtung und Dekoration von Verkaufsräumlichkeiten und Schaufenstern, die Anordnung von Regalen oder das Anbringen von Schildern mit Produktinformationen und Angebotshinweisen.
Visual Merchandisers finden v.a. bei mittleren und größeren Unternehmen der Handelsbranche Beschäftigungsmöglichkeiten (z.B. in Modegeschäften oder in Möbelhäusern).
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Gefragte Kompetenzen und Fähigkeiten im Beruf Visual Merchandiser (m/w) sind:
Berufliche Kompetenzen und Fähigkeiten, die meist Voraussetzung im Beruf Visual Merchandiser (m/w) sind:
Fachkenntisse und Fähigkeiten, die im Beruf Visual Merchandiser (m/w) benötigt werden:
Soft-Skills, Kompetenzen und Fähigkeiten, die im Beruf Visual Merchandiser (m/w) benötigt werden:
| 1 Grundlegend | 2 Selbstständig | 3 Fortgeschritten | 4 Hoch spezialisiert | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Beschreibung: Visual Merchandiser (m/w) müssen in der Lage sein, allgemeine und berufsspezifische digitale Anwendungen und Geräte zur Kommunikation, Zusammenarbeit und Dokumentation zu nutzen. Sie erkennen Fehler und Probleme und können standardisierte Lösungen anwenden. Außerdem kennen sie die betrieblichen Datensicherheitsvorschriften und halten diese ein. | |||||||
| Kompetenzbereich | Kompetenzstufe(n) von ... bis ... |
Beschreibung | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 0 - Grundlagen und Zugang | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) können allgemeine und berufsspezifische digitale Anwendungen (z. B. Regalmanagementsysteme, E-Commerce, Digitales Dokumentenmanagement )auch in komplexen und neuen Arbeitssituationen selbstständig und sicher bedienen und anwenden. |
| 1 - Umgang mit Informationen und Daten | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) können für unterschiedliche Aufgaben und Fragestellungen arbeitsrelevante Daten und Informationen recherchieren, vergleichen, beurteilen und in der Arbeitssituation anwenden. |
| 2 - Kommunikation und Zusammenarbeit | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) können alltägliche und betriebsspezifische digitale Geräte in komplexen Arbeitssituationen zur Kommunikation, Zusammenarbeit und Dokumentation einsetzen. |
| 3 - Kreative digitale Inhalte gestalten | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) müssen digitale Inhalte, Informationen und Daten selbstständig erfassen und in bestehende digitale Tools einpflegen können. |
| 4 - Sicherheit | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) sind sich der Bedeutung des Datenschutzes und der Datensicherheit bewusst, kennen die relevanten betrieblichen Regeln, halten sie ein und ergreifen aktiv Maßnahmen, wenn sie mögliche Sicherheitslücken entdecken. |
| 5 - Problemlösen & Weiterlernen | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Visual Merchandiser (m/w) müssen die Einsatzmöglichkeiten digitaler Tools und Lösungen für ihre Arbeit in den Grundzügen beurteilen können, Fehler und Probleme erkennen und diese auch unter Anleitung lösen. Sie erkennen selbstständig eigene Kompetenzlücken und können diese beheben. |
| Elementare Sprachverwendung | Selbständige Sprachverwendung | Kompetente Sprachverwendung | |||
|---|---|---|---|---|---|
| A1 | A2 | B1 | B2 | C1 | C2 |
Sie sind vor allem gestalterisch tätig. Dabei kann die Sprache allerdings eine große Rolle spielen. Das erforderliche Sprachniveau ist deshalb stark vom tatsächlich Tätigkeitsbereich und vom Qualifikationsniveau abhängig. Grundsätzlich müssen sie Arbeitsanweisungen zuverlässig verstehen und ausführen und sicher im Team kommunizieren können, außerdem lesen sie schriftliche Unterlagen und Pläne. Inbesondere in Bereichen mit starker Kundinnen- und Kundenberatung, planerischer und konzeptioneller Arbeit können auch sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich sein. | |||||
Mindestgehalt für BerufseinsteigerInnen lt. typisch anwendbaren Kollektivverträgen ab Euro 1.530 bis 2.660 brutto pro Monat.
Je nach Ausbildungsniveau sind große Unterschiede beim Einstiegsgehalt möglich: Hilfs-/Anlernberufe von EUR 1530 bis EUR 1590; Mittlere/Höhere Schulen von EUR 1730 bis EUR 1890; Uni/FH/PH von EUR 2150 bis EUR 2660.
Eine selbständige Berufsausübung ist im Rahmen eines freien Gewerbes möglich.
GestalterIn für visuelles Marketing 
| Berufliche Kompetenzen: |
| Eyetracking im Online-Marketing |
| w.Ez: | Gestalterin für visuelles Marketing |
| w.Mz: | Gestalterinnen für visuelles Marketing |
| m.Ez: | Gestalter für visuelles Marketing |
| m.Mz: | Gestalter für visuelles Marketing |
| n.Ez: | GestalterIn für visuelles Marketing |
| n.Mz: | GestalterInnen für visuelles Marketing |
SchaufenstergestalterIn
| w.Ez: | Schaufenstergestalterin |
| w.Mz: | Schaufenstergestalterinnen |
| m.Ez: | Schaufenstergestalter |
| m.Mz: | Schaufenstergestalter |
| n.Ez: | SchaufenstergestalterIn |
| n.Mz: | SchaufenstergestalterInnen |
SchauwerbegestalterIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Schauwerbegestaltung |
| w.Ez: | Schauwerbegestalterin |
| w.Mz: | Schauwerbegestalterinnen |
| m.Ez: | Schauwerbegestalter |
| m.Mz: | Schauwerbegestalter |
| n.Ez: | SchauwerbegestalterIn |
| n.Mz: | SchauwerbegestalterInnen |
Shop DesignerIn
| w.Ez: | Shop Designerin |
| w.Mz: | Shop Designerinnen |
| m.Ez: | Shop Designer |
| m.Mz: | Shop Designer |
| n.Ez: | Shop DesignerIn |
| n.Mz: | Shop DesignerInnen |
Visual Commercial (m/w)
| w.Ez: | Visual Commercial (w) |
| w.Mz: | Visual Commercials (w) |
| m.Ez: | Visual Commercial (m) |
| m.Mz: | Visual Commercials (m) |
| n.Ez: | Visual Commercial (m/w) |
| n.Mz: | Visual Commercials (m/w) |
Visual Merchandising AssistentIn (Vertrieb, Beratung, Einkauf)
| Verwandte Berufsspezialisierungen: |
| Visual Merchandising-AssistentIn |
| w.Ez: | Visual Merchandising Assistentin (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
| w.Mz: | Visual Merchandising Assistentinnen (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
| m.Ez: | Visual Merchandising Assistent (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
| m.Mz: | Visual Merchandising Assistenten (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
| n.Ez: | Visual Merchandising AssistentIn (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
| n.Mz: | Visual Merchandising AssistentInnen (Vertrieb, Beratung, Einkauf) |
Visual Store Merchandiser (m/w)
| w.Ez: | Visual Store Merchandiser (w) |
| w.Mz: | Visual Store Merchandisers (w) |
| m.Ez: | Visual Store Merchandiser (m) |
| m.Mz: | Visual Store Merchandisers (m) |
| n.Ez: | Visual Store Merchandiser (m/w) |
| n.Mz: | Visual Store Merchandisers (m/w) |
Area Visual Merchandiser (m/w)
| w.Ez: | Area Visual Merchandiser (w) |
| w.Mz: | Area Visual Merchandisers (w) |
| m.Ez: | Area Visual Merchandiser (m) |
| m.Mz: | Area Visual Merchandisers (m) |
| n.Ez: | Area Visual Merchandiser (m/w) |
| n.Mz: | Area Visual Merchandisers (m/w) |
Head of Visual Merchandising (m/w)
| w.Ez: | Head of Visual Merchandising (w) |
| w.Mz: | Heads of Visual Merchandising (w) |
| m.Ez: | Head of Visual Merchandising (m) |
| m.Mz: | Heads of Visual Merchandising (m) |
| n.Ez: | Head of Visual Merchandising (m/w) |
| n.Mz: | Heads of Visual Merchandising (m/w) |
Visual Merchandise ManagerIn
| w.Ez: | Visual Merchandise Managerin |
| w.Mz: | Visual Merchandise Managerinnen |
| m.Ez: | Visual Merchandise Manager |
| m.Mz: | Visual Merchandise Manager |
| n.Ez: | Visual Merchandise ManagerIn |
| n.Mz: | Visual Merchandise ManagerInnen |
DekorateurIn im Handel
| w.Ez: | Dekorateurin im Handel |
| w.Mz: | Dekorateurinnen im Handel |
| m.Ez: | Dekorateur im Handel |
| m.Mz: | Dekorateure im Handel |
| n.Ez: | DekorateurIn im Handel |
| n.Mz: | DekorateurInnen im Handel |
SchauraumgestalterIn
| w.Ez: | Schauraumgestalterin |
| w.Mz: | Schauraumgestalterinnen |
| m.Ez: | Schauraumgestalter |
| m.Mz: | Schauraumgestalter |
| n.Ez: | SchauraumgestalterIn |
| n.Mz: | SchauraumgestalterInnen |
AuslagenarrangeurIn
| w.Ez: | Auslagenarrangeurin |
| w.Mz: | Auslagenarrangeurinnen |
| m.Ez: | Auslagenarrangeur |
| m.Mz: | Auslagenarrangeure |
| n.Ez: | AuslagenarrangeurIn |
| n.Mz: | Auslagenarrangeure/-arrangeurinnen |
AuslagendekorateurIn
| w.Ez: | Auslagendekorateurin |
| w.Mz: | Auslagendekorateurinnen |
| m.Ez: | Auslagendekorateur |
| m.Mz: | Auslagendekorateure |
| n.Ez: | AuslagendekorateurIn |
| n.Mz: | Auslagendekorateure/-dekorateurinnen |
SchaufensterdekorateurIn
| w.Ez: | Schaufensterdekorateurin |
| w.Mz: | Schaufensterdekorateurinnen |
| m.Ez: | Schaufensterdekorateur |
| m.Mz: | Schaufensterdekorateure |
| n.Ez: | SchaufensterdekorateurIn |
| n.Mz: | SchaufensterdekorateurInnen |
Window Dresser (m/w)
| w.Ez: | Window Dresser (w) |
| w.Mz: | Window Dressers (w) |
| m.Ez: | Window Dresser (m) |
| m.Mz: | Window Dressers (m) |
| n.Ez: | Window Dresser (m/w) |
| n.Mz: | Window Dressers (m/w) |
AusstellungsgestalterIn
| w.Ez: | Ausstellungsgestalterin |
| w.Mz: | Ausstellungsgestalterinnen |
| m.Ez: | Ausstellungsgestalter |
| m.Mz: | Ausstellungsgestalter |
| n.Ez: | AusstellungsgestalterIn |
| n.Mz: | AusstellungsgestalterInnen |
Messe- und AuslagengestalterIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Dekorationskenntnisse |
| Messedesign |
| w.Ez: | Messe- und Auslagengestalterin |
| w.Mz: | Messe- und Auslagengestalterinnen |
| m.Ez: | Messe- und Auslagengestalter |
| m.Mz: | Messe- und Auslagengestalter |
| n.Ez: | Messe- und AuslagengestalterIn |
| n.Mz: | Messe- und AuslagengestalterInnen |
MessegestalterIn
| w.Ez: | Messegestalterin |
| w.Mz: | Messegestalterinnen |
| m.Ez: | Messegestalter |
| m.Mz: | Messegestalter |
| n.Ez: | MessegestalterIn |
| n.Mz: | MessegestalterInnen |
MessestandgestalterIn
| w.Ez: | Messestandgestalterin |
| w.Mz: | Messestandgestalterinnen |
| m.Ez: | Messestandgestalter |
| m.Mz: | Messestandgestalter |
| n.Ez: | MessestandgestalterIn |
| n.Mz: | MessestandgestalterInnen |
RegaloptimierungsspezialistIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Regalmanagementsysteme |
| w.Ez: | Regaloptimierungsspezialistin |
| w.Mz: | Regaloptimierungsspezialistinnen |
| m.Ez: | Regaloptimierungsspezialist |
| m.Mz: | Regaloptimierungsspezialisten |
| n.Ez: | RegaloptimierungsspezialistIn |
| n.Mz: | Regaloptimierungsspezialisten/-spezialistinnen |
Junior SpacemanagerIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Regal- und Flächenoptimierung |
| w.Ez: | Junior Spacemanagerin |
| w.Mz: | Junior Spacemanagerinnen |
| m.Ez: | Junior Spacemanager |
| m.Mz: | Junior Spacemanager |
| n.Ez: | Junior SpacemanagerIn |
| n.Mz: | Junior SpacemanagerInnen |
RegalmanagerIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Regal- und Flächenoptimierung |
| w.Ez: | Regalmanagerin |
| w.Mz: | Regalmanagerinnen |
| m.Ez: | Regalmanager |
| m.Mz: | Regalmanager |
| n.Ez: | RegalmanagerIn |
| n.Mz: | RegalmanagerInnen |
SpacemanagerIn
| Berufliche Kompetenzen: |
| Regal- und Flächenoptimierung |
| w.Ez: | Spacemanagerin |
| w.Mz: | Spacemanagerinnen |
| m.Ez: | Spacemanager |
| m.Mz: | Spacemanager |
| n.Ez: | SpacemanagerIn |
| n.Mz: | SpacemanagerInnen |
Diese Seite wurde aktualisiert am: 09. Mai 2022 V2.2.0.0
